Skogsmaskinföretagandet började på 1960-70 talet som enmansföretag med en maskin. Det viktigaste var att hålla den osäkra maskinen i körskick. På landsbygden kunde man hitta pojkar, som blev företagare, som behärskade maskinernas själsliv utan och innan. I och med avverkningsmaskinernas ibruktagande blev branschen kapitaldominerande. Maskinerna utvecklades, produktiviteten ökade, tillförlitligheten förbättrades, databehandlingen automatiserades och arbetsförhållanden blev drägliga. Produktiviteten i avverkningar och skogstransport, räknat per arbetstagare, steg nästan 10-falt från 1970-talet till början av 2000-talet.
Depressionen och dess följder fäller många ...
Då man inte mera drog nytta av produktionstillväxten, måste man verkligen börja koncentrera sig på utvecklingen av företagets ekonomi. Höjningen av bränslepriserna för några år tillbaka, höjde för första gången på över ett årtionde de reella virkesdrivningskostnaderna. Branschen har dock, trots svårigheterna, effektivt kunnat producera förmånliga tjänster för sina kunder.
I år efter att tjälen smält stoppade den ekonomiska depressionen arbetena nästan överallt. Nu frågas det efter företagets soliditet, som skall hålla över depressionen. Beräkningar gjorda på basen av statistikcentralens material från slutet av år 2007 visar att för en fjärdedel av företagen så kan också bara några månaders uppehåll bli ödeläggande.
De mest framgångsrika företagen är tvungna att flytta amorteringar av lån och permittera personal då driftstoppet räcker i många månader. Det är en stor skillnad mellan företagen, bland de små företagen finns både bra och dåliga. De största företagen, ofta aktiebolag, är normalt jämnt lite på vinst, men hur långa tvångssemestrar accepterar arbetstagarna? Driftstoppen försämrar i varje fall lönsamheten.
Skogsindustrin stänger sina fabriker, och som en följd av detta minskar virkesanvändningen, kanske med en femtedel på några års sikt. Virkesdrivningskapaciteten är då för stor, och efter depressionen är fleras ekonomi svag. Att utnyttja överutbudsläget med hårt konkurrensutsättande kan leda till att också bra företag går omkull. Det lönar sig för kunderna att allvarligt fundera över, vilken företagarstrategi som leder till bästa hållbara resultat.
Företagarna kan å sin sida vara noggranna och på det klara om sin egen verksamhets kostnadsstrategi och göra upp sina avtalsofferter så att de inte medför förlustbringande arbete. Det torde löna sig att för skild betalning erbjuda arbetsskeden som innehåller specifika kostnader, såsom flyttningar och bottenröjning, då köparen också försöker undvika dem till gemensam nytta.
© Skogsforskningsinstitutet (Metla),
PL 18, FI-01301, VANDA, p. 029 532 2111 www.metla.fi | Abonnera eller säg upp abonnemanget på Nyhetsbrevet med blanketten på webben Sänd respons | Redaktionen Kaija Puputti, förnamn.efternamn@metla.fi |